摘自:中國營銷傳播網(wǎng)
李嘉誠,值不值得學(xué)?
李嘉誠,值不值得你學(xué)習(xí)?
他是亞洲首富、全球華人首富,福布斯全球富豪榜前10名;
他是塑膠花大王、房地產(chǎn)大亨、股市大腕、石油巨擎、電信先鋒,業(yè)務(wù)遍及56個國家;
他經(jīng)營的長江集團(tuán),是世界上為數(shù)不多的多元化成功企業(yè),在國際上知名的也只有美國的通用電氣、英國的維珍集團(tuán)等少數(shù)幾家;
他經(jīng)營的長江集團(tuán),歷經(jīng)兩次石油危機(jī)、文化大革命、亞洲金融風(fēng)暴,在近60年的經(jīng)營史中,從未有一年虧損過;
他14歲進(jìn)入社會,從一個一無所知的孩子,成長為一個令業(yè)界驚訝的銷售高手;
他22歲開始創(chuàng)業(yè),從一個借錢創(chuàng)業(yè)的窮小子,成長為一個令世界驚嘆的商業(yè)巨擘;
如果你在打工,你可以學(xué)習(xí)一下,李嘉誠是如何成為銷售高手的?
如果你想創(chuàng)業(yè),你可以學(xué)習(xí)一下,李嘉誠是如何白手起家的?
如果你已經(jīng)在創(chuàng)業(yè),你可以學(xué)習(xí)一下,李嘉誠是如何更上層樓的?
如果你已經(jīng)是巨富,你可以學(xué)習(xí)一下,李嘉誠是如何基業(yè)長青的?
世界管理學(xué)鼻祖德魯克,早在上個世紀(jì)九十年代,就曾預(yù)言過:二十一世紀(jì),華人管理的“秘密”,是否會成為管理學(xué)暢銷的主題呢?如果高瞻遠(yuǎn)矚、高屋建瓴的德魯克的預(yù)言,果真如此的話,那么,最值得華人研究的華人企業(yè)家,首當(dāng)其沖的,必然是華人首富李嘉誠了;李嘉誠大成的“秘密”,就是值得你深入研究的“秘密”。
你與李嘉誠的距離有多遠(yuǎn)?
看到這里,我想,你心里可能開始嘀咕了:
李嘉誠太富有了,他的財富是普通人的一百萬倍,就仿佛一座讓人高不可攀的珠穆朗瑪峰;
李嘉誠太偉大了,他的偉大是一百年來絕無僅有的,就仿佛一座令人頂禮膜拜的偉大雕塑;
無論我自己再怎么努力,也不可能像李嘉誠一樣富有;
無論我自己再怎么進(jìn)取,更不可能像李嘉誠一樣偉大;
真的嗎?為什么?
難道李嘉誠比你的學(xué)歷更高嗎?他14歲輟學(xué),中學(xué)沒有畢業(yè),你呢?
難道李嘉誠比你的背景更厚嗎?他14歲喪父,家里一貧如洗,你呢?
難道李嘉誠比你的工作更好嗎?他14歲工作,在茶樓做個服務(wù)生,你呢?
難道李嘉誠比你的運氣更好嗎?他22歲創(chuàng)業(yè),負(fù)債累累,沉寂五年,你呢?
既然,李嘉誠的條件并不比你更優(yōu)越;
那么,為何李嘉誠可以大成,你卻一事無成或者小有成就呢?
差距在哪里?
那么,為何李嘉誠可以基業(yè)長青,你卻曇花一現(xiàn)或者一蹶不振呢?問題在哪里?
有一點可以肯定的是,你想要像李嘉誠一樣成功,你想要超越李嘉誠,就需要先學(xué)習(xí)、研究其成功的“秘密”。
問題是,到底應(yīng)該向李嘉誠學(xué)什么呢?
向李嘉誠學(xué)什么?
如果你都不知道到底應(yīng)該向李嘉誠學(xué)什么,你就只能原地踏步了;
如果你只是學(xué)了李嘉誠的一些表面的東西,而沒有學(xué)到本質(zhì)的東西,那么,你就可能走偏、甚至走火入魔了;
如果你像邯鄲學(xué)步、東施效顰一樣去學(xué),學(xué)成個四不像,還不如不學(xué)的好。
很多人看到李嘉誠經(jīng)常跳槽,以為跳槽就可以成功,而沒有搞明白,跳槽的目的是什么?很多人跳槽的目的,不過是為了更多一點的錢、更高一點的職位;李嘉誠跳槽的目的,則是為了發(fā)現(xiàn)自己想要的機(jī)會,為了掌控自己的命運。
很多人也學(xué)著李嘉誠去創(chuàng)業(yè)了,以為只有創(chuàng)業(yè)才有錢途,而沒有搞明白,錢途到底在哪里?很多人創(chuàng)業(yè),往往挖墻角求生存,搶走原來公司的客戶,帶走原來公司的員工;而李嘉誠出來創(chuàng)業(yè),不但沒有給原來打工的公司造成任何傷害,還給原來打工的公司指明了未來發(fā)展方向,更在這些公司危難的時候,知恩圖報,出手相救。
很多人也在學(xué)習(xí)李嘉誠的勤奮,李嘉誠每天都在6點起床,一直工作到次日3點;如果你比李嘉誠還要勤奮,你在早上4點就起床,并一直工作到次日4點,你24小時不休息,你就能超過李嘉誠?
那么,李嘉誠大成的“秘密”何在呢?到底應(yīng)該向李嘉誠學(xué)什么呢?
北京萬通地產(chǎn)董事局主席馮侖先生曾經(jīng)說過:“李嘉誠,是什么決定了他的成功?我想,肯定與錢沒有關(guān)系。因為他在創(chuàng)業(yè)的時候,比他有錢的人很多。一定是錢以外的某種能力決定的,否則不能解釋。你說機(jī)遇?同齡人的歷史機(jī)遇差不多。除非天上掉餡餅,絕大多數(shù)都靠自己低頭挖坑,勤勞苦做。李嘉誠肯定不是錢最多的人,顯然錢不是決定他成功的原因;大家所處的時代背景一樣,唯一的差別就是每個人對這個時代的感覺不一樣,像大家都在同一時空,對世界的感覺不一樣,這個感覺不一樣,就相當(dāng)于看法不一樣,眼光不一樣。”
上海復(fù)星高科技集團(tuán)董事長郭廣昌先生曾經(jīng)說過:“李嘉誠一直在轉(zhuǎn)變和提升他的商業(yè)模式。你不能去學(xué)他做什么業(yè)務(wù),做怎樣的資產(chǎn)組合。因為這些東西跟他的背景、目標(biāo)、個人喜好、公司的基礎(chǔ)、外在環(huán)境都有太多相關(guān)。應(yīng)該去思考的,是他的邏輯是怎么形成的?他為什么在這個時候做這個決定?他是怎么來做這個決定的?他的感受是什么?他在那個時間的思考點是什么?我從李嘉誠身上學(xué)到的心得有三點:一是在不斷鞏固已有業(yè)務(wù)的技術(shù)、管理能力的同時,不拒絕尋找新的機(jī)會;二是在開展新業(yè)務(wù)時不做愿望式的假設(shè),提前評估好自己是否輸?shù)闷?;三是所能支撐前兩點的是‘心態(tài)’,只有一種高明的‘內(nèi)心’平衡機(jī)制,才能讓他既保持良好的進(jìn)攻性,堅持尋找挑戰(zhàn),又擁有足夠的自控,不變成一個賭徒。”
李嘉誠的這種高明的“內(nèi)心”平衡機(jī)制,也許就是李嘉誠能夠在多個產(chǎn)業(yè)如魚得水,五十多年來保持基業(yè)長青的“秘密”所在;據(jù)一位與李嘉誠共事多年的資深人士所言,李嘉誠大成的“秘密”是——“心法”。
那么,李嘉誠的大成“心法”到底是什么?他是如何發(fā)揮這些“心法”的魔力的呢?
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